Gerente de qualidade
dever operacional:
1. Ser responsável por formular, decompor e monitorar as políticas e objetivos da qualidade, liderar a equipe de qualidade para cumprir os objetivos de qualidade da empresa e implementar a avaliação de desempenho sobre o status de realização;
2. Ser responsável pela manutenção do relacionamento com o cliente, pela correspondência de auditorias de segunda parte, pela resposta oportuna ao feedback do cliente e pela conscientização sobre o atendimento dos requisitos do cliente:
3. Ser responsável pelo planejamento e implementação de novos projetos de transferência, entrega de controle de qualidade e gestão e melhoria da qualidade da produção em massa;
4. Preparar, revisar e melhorar vários sistemas e processos de gestão da qualidade dentro da empresa e supervisionar sua implementação;
5. Padronizar a gestão da qualidade do fornecedor, monitorar os riscos de qualidade do fornecedor e melhorar o nível de gestão do fornecedor;:
6. Organizar a revisão de produtos não conformes, formular medidas corretivas, preventivas e de melhoria para problemas de qualidade, acompanhar e verificar a implementação das medidas;
7. Supervisionar e inspecionar os registros da qualidade, organizar a análise dos dados da qualidade e realizar a análise e controle do custo da qualidade;
8. Formular a seleção de pessoal interno, educação, emprego, retenção, promoção, eliminação e outras medidas de gestão, e ajudar os subordinados a concluir o trabalho relevante quando as coisas precisam ser comunicadas entre os departamentos.
Requisitos do trabalho:
1. Grau universitário ou superior, com especialização em qualidade, eletrônica ou ciências e engenharia;
2. Pelo menos 3 anos de experiência em gestão de qualidade eletrônica, pelo menos 3 anos de experiência em posição de amortecedor automotivo é o preferido;
3. Estar familiarizado com o sistema de gestão da qualidade e dominar cinco ferramentas de gestão da qualidade;
4. Capacidade de construção da organização, orientação para o resultado do cliente, integridade, integridade, resiliência e capacidade de trabalhar sob grande pressão
5. Profundo conhecimento profissional e compreensão da indústria
6. Trabalho sério e responsável, boa capacidade de comunicação Capacidade de organização, forte sentido de responsabilidade, proactivo, espírito de equipa, paciência, trabalho meticuloso e sério Atenção Forte condicionamento.
Entrevista de tratamento específico, tratamento favorável e bem-estar